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  • 建國(guó)60年以來(lái),我國(guó)事業(yè)單位中央到地方,已擴(kuò)展到130萬(wàn)家,事業(yè)單位的資產(chǎn)約3000億元人民幣以上,從業(yè)人員約3000萬(wàn)人,占公共部門就業(yè)人數(shù)的41,這其中61的人員是受過良好...
  • “五力模型”是最為常用的產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析模型,所謂“五力”,包括:供應(yīng)商和購(gòu)買者的討價(jià)還價(jià)能力,潛在進(jìn)入者的威脅,替代品的威脅,以及來(lái)自同一產(chǎn)業(yè)公司間的競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)戰(zhàn)...
  • 人事管理是人力資源管理發(fā)展的第一階段(有時(shí)也作為廣義的“人力資源管理”的代稱),是有關(guān)人事方面的計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、信息和控制等一系列管理工作的總稱。通過科...
  • 企業(yè)所處的市場(chǎng)及外部環(huán)境永遠(yuǎn)處于不斷變化之中,預(yù)測(cè)并了解這些變化并把握其本質(zhì)是企業(yè)領(lǐng)先于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的前提。首先是要把握市場(chǎng)需求的變化,要了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的變化,清楚與...
  • 2017年10月25日晚間,麥當(dāng)勞改名事件幾乎引得全網(wǎng)狂歡。麥當(dāng)勞與中信及凱雷成為戰(zhàn)略合作伙伴后,因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,自2017年10月12日起,麥當(dāng)勞中國(guó)總部的企業(yè)名稱變更為“金...
  • GX建筑設(shè)計(jì)研究院為市屬事業(yè)單位,是該市規(guī)模最大的綜合性甲級(jí)建筑設(shè)計(jì)研究院,經(jīng)營(yíng)規(guī)模與技術(shù)優(yōu)勢(shì)一直處在本地區(qū)同行業(yè)領(lǐng)先地位?,F(xiàn)有職工425人,本科及以上學(xué)歷的人員占...
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